Verpleegkundige / vroedkundige algemene compensatieploeg

Postcode en gemeente:

9100 Sint-Niklaas

Functieomschrijving:

Vitaz gaat voluit voor top kwalitatieve zorg aan de patiënt. Daarom zoeken we 5 extra verpleegkundigen of vroedkundigen om de verpleegafdelingen verder te ondersteunen.

• Je wordt tewerkgesteld binnen verschillende verpleegkundige (verblijfs) afdelingen in het ziekenhuis
• De periode van toewijzing aan de diensten gebeurt voor langere periodes en met een minimum van 1 maand

Jobvereisten:

• Je bent bachelor of gegradueerde in de verpleegkunde of bachelor in de vroedkunde
• Ervaring binnen de zorg is een grote meerwaarde
• Je bent bereid je verder te bekwamen in afdelingsspecifieke verpleegkundig-technische handelingen en je streeft ernaar op de hoogte te blijven van de laatste evoluties en technieken
• Je bent empathisch en discreet
• Je bent een vlotte communicator en stelt je flexibel op naar discipline/afdeling/team
• Je bent stressbestendig
• Je kan zelfstandig werken en hebt een groot aanpassingsvermogen
• Je kan campusoverschrijdend werken (Sint-Niklaas, Lokeren en Beveren)

Ons aanbod:

• Een vast contract met een jobtime van 80 tot 100% (bespreekbaar).
• Je werkt volgens een vaste uurregeling die in overleg wordt uitgewerkt op basis van o.a. de volgende principes : vroege en late shiften (1 op 4 lates), 1 weekend op 2.
• Een fijn team van enthousiaste collega’s die jou met open armen ontvangen.
• Deskundige ondersteuning door jouw verantwoordelijke, collega’s en ons team ‘Begeleiding nieuwe medewerkers’.
• Opleidingskansen om je talenten verder aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
• Bijkomende vakantiedagen buiten de wettelijke vakantie.
• Gratis hospitalisatieverzekering voor vaste contracten, maaltijdcheques, fietsvergoeding, gratis treinabonnement, en nog een ruime waaier aan andere personeelsvoordelen (bedrijfsrestaurant, kortingen bij plaatselijke handelszaken, vakantieopvang voor kinderen van medewerkers,…. )

Neem zeker een kijkje op Wat hebben we te bieden? | VITAZ voor meer informatie over al onze troeven.

De verloning is volgens looncategorie 14 (bachelor) en 14B (graduaten) (IF.IC-barema) van PC 330.

Hoe solliciteren?

Ben jij een teamplayer met een hart voor al onze patiënten en wil je deel uitmaken van ons TOP-team? Stuur ons dan vandaag nog jouw gegevens en motivatiebrief elektronisch door via onze jobsite. Je ontvangt van ons meteen een bevestigingsmail. Voor bijkomende informatie over de functie kan je terecht bij Kristl Pauwels, Hoofdverpleegkundige Algemene Compensatieploeg, 03 760 29 66 of Melissa Stuer, Adjunct-hoofdverpleegkundige Algemene compensatieploeg, 03 760 28 71.

Indien je vragen hebt omtrent de selectieprocedure dan kan je terecht bij HR Business Partner Josefien Demeyer op 03 760 78 78.

Link naar de vacature: Verpleegkundige / vroedkundige algemene compensatieploeg (werkenbijvitaz.be)