Hoofdverpleegkundige raadpleging

Tewerkstelling in: Herentals

Functieomschrijving

  • Je staat in voor de dagelijkse aansturing van jouw medewerkers;
  • Je werkt nauw samen met alle artsen van het ziekenhuis;
  • Je werkt mee aan het accreditatietraject, patiëntveiligheid en kwaliteit van zorg;
  • Je streeft naar een efficiënte organisatie en aansturing van jouw team;
  • Je werkt jaarlijks in overleg met het medisch diensthoofd een medisch-verpleegkundig beleidsplan en een voorstel tot begrotingsplan uit;
  • Je werkt mee aan innovatieve projecten binnen het ziekenhuis o.a. de verdere implementatie van KWS;
  • Je bent verantwoordelijk voor het opmaken van de werkplanning in het tijdsregistratiesysteem SP Expert;
  • Tot slot ben je het aanspreekpunt voor de medewerkers van de raadplegingen orthopedie, heelkunde en gynaecologie.

Jobvereisten

  • Je bent bachelor in de verpleegkunde met kaderopleiding of bij voorkeur master in de verpleging of master in management en beleid van de gezondheidszorg of medisch-sociale wetenschappen en kan min. 3 jaar relevante werkervaring voorleggen;
  • Je kan op een vlotte en efficiënte manier plannen, organiseren en het nodige overzicht behouden;
  • Bovenal bent je een people manager. Je bent de sturende kracht achter je team en zorgt voor een stimulerende werksfeer. Je bent sterk in motiveren, delegeren en coachen van de medewerkers. Je implementeert veranderingen op een zorgzame wijze en hecht veel belang aan interdisciplinaire samenwerking, over de grenzen van de afdeling heen;
  • Je bent sterk op vlak van communicatie in o.a. het geven van feedback en het omgaan met stresssituaties;
  • Je beschikt over analytisch inzicht om processen te verbeteren i.f.v. efficiëntie en kwaliteit van zorg;
  • Automatisering en informatica vormen een meerwaarde voor de verdere ontplooiing en opvolging van jouw organisatie en planning. Je kan vlot overweg met diverse softwaretoepassingen;
  • Je bent stressbestendig en gemotiveerd;
  • Leiding geven en medewerkers coachen is jouw passie. Je bent sterk in actief luisteren en het zoeken naar compromissen.

Ons aanbod

We bieden een afwisselende en uitdagende functie in een aangename en dynamische werkomgeving. Je ontvangt een aantrekkelijke verloning volgens het IFIC barema en dit aangevuld met tal van extralegale voordelen (maaltijdcheques €5, woon-werkverkeer vergoeding, gratis hospitalisatieverzekering, vergoeding voor onregelmatige prestaties, extralegale verlofdagen en een maandelijkse internetvergoeding). Je ontvangt een voltijds contract van onbepaalde duur.
AZ Herentals wil garant staan voor “sterke leidinggevenden”. Je krijgt de kans om als nieuw startende leidinggevende, in een intensief leiderschapstraject te stappen, en jezelf door een externe expert in het coachen van leidinggevenden in de zorg te laten begeleiden. Op die manier wil AZ Herentals zijn leidinggevenden daadkrachtig ondersteunen in hun rol als managers van hun afdeling.

Hoe solliciteren?

Wil je meewerken aan kwaliteit en zorg? Kom dan ons dynamisch team versterken. Surf naar www.azherentals.be/vacatures en solliciteer online. Voor meer informatie over de functie kan je terecht bij Anneleen De Wever – Zorgmanager: t 014 24 63 01.

AZ Herentals
Nederrij 133
2200 Herentals
T. 014/24 61 11
Bezoek ons van 10 tot 17 uur